Kariera
Proces rekrutacji
Często zadawane pytania
- Jak mogę ubiegać się o pracę?
Najlepszym sposobem na złożenie aplikacji jest za pośrednictwem naszej strony z ofertami pracy tutaj. Oznacza to, że Twoja aplikacja będzie dotyczyć odpowiedniej roli i zostanie zauważona przez właściwego rekrutera.
- Kiedy możesz się spodziewać wiadomości od nas po złożeniu wniosku?
Powinieneś otrzymać natychmiastowe powiadomienie potwierdzające otrzymanie Twojej aplikacji. Jeśli nie, skontaktuj się z nami pod adresem [email protected]. Po otrzymaniu Twojej aplikacji, staramy się odpowiedzieć w ciągu 72 godzin.
- Jak wygląda proces rekrutacji?
Twoja aplikacja zostanie przeanalizowana, a jeśli Twój profil będzie odpowiedni dla roli, zostaniesz zaproszony na pierwsze spotkanie z naszym zespołem rekrutacyjnym Talent Acquisition. Następnie odbędzie się rozmowa kwalifikacyjna, a potem spotkanie mające na celu ocenę wpływu, jaki mógłbyś wywrzeć na firmę. Dopasowanie kulturowe jest kluczowe dla naszego procesu rekrutacyjnego, dlatego ocenimy Cię na podstawie naszych zasad Paysend Principles. Możesz dowiedzieć się więcej na ich temat tutaj.
- Co powinienem założyć?
Czymkolwiek się ubierzesz i czujesz w tym komfortowo, nas interesuje przede wszystkim Ty, a nie Twoje ubranie!
- Ostatnio nie udzielałem wywiadu. Czy masz jakieś wskazówki?
Oczywiście, mamy przydatny dokument, który możesz wykorzystać tutaj.
- Co się stanie, jeśli mam specjalne wymagania dotyczące rozmowy kwalifikacyjnej?
To żaden problem, po prostu poinformuj swojego rekrutera, a on będzie zadowolony z dokonania wszelkich potrzebnych dostosowań.
- Ile osób pracuje w Paysend?
Paysend obecnie zatrudnia ponad 350 pracowników w ponad 30 krajach na całym świecie!
- Czy moje dane zostaną zapisane, jeśli w przyszłości będę chciał ubiegać się o inną pracę?
Tak, przechowujemy Twoje informacje, abyśmy mogli rozważyć je w bieżących i przyszłych procesach rekrutacyjnych. Zawsze jednak zalecamy regularne sprawdzanie naszej strony kariery w poszukiwaniu nowych możliwości. Jeśli zgadzasz się na przechowywanie Twoich danych, nie musisz podejmować żadnych działań. Jeśli nie chcesz, abyśmy przechowywali Twoje dane, po prostu daj nam znać, odpowiadając na e-mail, który otrzymasz po złożeniu aplikacji.
- Jak to jest pracować w Paysend?
- Czy oferujecie staże, praktyki zawodowe lub staże?
Tak. Wnioski rozpatrywamy indywidualnie w zależności od wymagań biznesowych. Wyślij e-mail na adres [email protected] swoje CV i informację, co chciałbyś robić w Paysend, a jeden z członków zespołu skontaktuje się z Tobą.
- Czy oferujecie pracę hybrydową?
Tak, Paysend to organizacja przyjazna pracy zdalnej. Przeważnie większość stanowisk zakłada, że pracownicy będą w biurze 2 dni w tygodniu - ma to na celu zachęcenie i wspieranie zwiększonej współpracy zespołowej oraz poczucia zaangażowania i przynależności w Paysend. Mamy biura w Londynie, Miami, Dublinie i Belgradzie, i zachęcamy pracowników do korzystania z tych biur do współpracy, tak często, jak sobie życzą.
- Czy Paysend oferuje sponsoring?
Są stanowiska, dla których firma może być w stanie sponsorować wizy, w zależności od wymagań dotyczących stanowiska i kwalifikacji kandydata. Śmiało aplikuj na stanowiska, na które masz odpowiednie kwalifikacje. Jeśli rola jest odpowiednia do sponsorowania wizy i spełniasz wymagania stanowiska, rekruter poinformuje Cię, jak kontynuować proces rekrutacji.
