Manfaatkan potensi Anda untuk melakukan pekerjaan terbaik!
Bergabunglah dengan salah satu perusahaan teknologi keuangan global dengan pertumbuhan tercepat saat ini
Statistik kami menjadi bukti. Pencapaian setiap karyawan Paysend diakui Deloitte dalam daftar Fast 50 selama dua tahun berturut-turut!
Di Paysend, kami menciptakan kesempatan pertumbuhan pribadi dan profesional serta merayakan momen-momen penting bersama.
Alex Nicolaus, Chief People Officer
Tempat kami bekerja
Kami adalah perusahaan yang mengutamakan kerja jarak jauh. Karyawan Paysend bekerja di lebih dari 30 negara. Kantor kami berbasis di kota-kota besar di dunia untuk membantu tim kami terhubung, berkolaborasi, dan merayakan pencapaian.
Kami menghabiskan waktu bersama untuk bekerja dan bersenang-senang, baik saat rapat untuk menyusun kabar terbaru Voice bulanan, merayakan pencapaian, atau bekerja sama untuk memecahkan masalah.
Beograd
Dublin
London
Miami
Motivasi bergabung Paysend
Prinsip kami menjelaskan cara kami bekerja, tetapi yang tidak kalah penting adalah keinginan kami untuk memberikan pengalaman terbaik kepada semua karyawan Paysend. Kami berjanji kepada semua karyawan Paysend bahwa kami akan berusaha menciptakan lingkungan di mana kita semua merasa…
Terkoneksi
Dihormati
Diberdayakan
Bersemangat
Bangga
Saya bergabung dengan Paysend karena budaya inovasinya, visinya yang jelas tentang Masa Depan Uang, dan fokusnya pada inklusi keuangan. Saya termotivasi belajar dan berkembang bersama Paysend yang juga tengah berkembang menjadi organisasi kelas dunia.
Jenny Pan, Product Lead - Consumer (Plus)
Cara kerja kami
Lebih dari sekadar nilai-nilai yang terpampang di dinding, prinsip-prinsip perusahaan kami adalah dasar pemikiran untuk mengembangkan Paysend dan tertanam di keseharian kami. Kami memakainya untuk memberikan masukan, mengidentifikasi kesempatan perkembangan pada siklus peningkatan kinerja rutin, menominasikan rekan kerja, dan banyak lagi.
Kami Beroperasi sebagai Pemilik
Kami beroperasi sebagai pemilik dan selalu melakukan yang terbaik untuk Paysend. Kami bertanggung jawab atas tindakan kami dan konsisten bekerja dengan pola pikir yang berorientasi solusi.
Kami Bekerja dengan Integritas
Kami bertindak dengan kejujuran tanpa kompromi dan dipercaya dalam segala hal yang kami lakukan. Kami berkolaborasi dan memberikan tantangan secara terbuka, serta mendukung keputusan yang sudah diambil.
Kami Mengutamakan Pencapaian
Kami mengerjakan segalanya dengan benar dan tepat waktu. Kami ambisius dan terdorong oleh keinginan yang kuat untuk mencapai tujuan yang berarti dan penting.
Kami Haus Keunggulan
Kami selalu berusaha menjadi lebih dari sekadar yang terbaik dengan menciptakan nilai bagi pelanggan, memotivasi perkembangan pribadi, dan membantu memajukan orang lain.
Kami Membuat Terobosan
Kami menghargai inovasi yang menciptakan masa depan. Kami menantang status quo untuk menemukan solusi dalam situasi tersulit sambil terus mempertahankan rasa ingin tahu dan tidak pernah puas.
Kami Memanfaatkan Momentum
Kami tidak pernah melewatkan kesempatan untuk mengambil keputusan bagus dengan cepat. Kami tidak menunda-nunda sesuatu yang bisa dilakukan hari ini.
Kami Memuaskan Pelanggan
Kami benar-benar termotivasi untuk berbuat yang terbaik bagi pelanggan karena mereka adalah fokus semua yang kami kerjakan.
Kami menghargai pencapaian
Tim kami menghargai kerja keras dan dedikasi, serta merayakan pencapaian bila mungkin.
Kami menerapkan program triwulanan untuk menominasikan rekan satu tim yang sudah bekerja keras demi pelanggan.
Kami memberdayakan tim melalui transparansi
Untuk menjaga fokus tim jarak jauh, pimpinan kami selalu transparan tentang strategi jangka panjang dan tujuan jangka pendek, yang secara rutin kami sampaikan melalui buletin Voice.
Dengan fokus yang jelas, kami memberi tim kebebasan untuk melakukan pekerjaan terbaik.
Kami menganggap keberagaman tim menciptakan produk lebih baik
Tim kami yang berisi lebih dari 250 orang bekerja di lebih dari 30 negara, menyumbangkan beragam perspektif dan membantu menciptakan produk unggul bagi pelanggan.
Keberagaman
Keberagaman dalam tim membantu kami menjadi lebih kreatif dan menghargai perbedaan demi mendukung inovasi untuk menciptakan produk yang lebih baik dan memuaskan pelanggan.
Kesetaraan
Kami berkomitmen menciptakan kesempatan bagi setiap karyawan Paysend dan mendukung pengembangan diri dan kesuksesan merekan masing-masing.
Inklusi
Kami berkomitmen membangun lingkungan kerja yang berpikiran terbuka, sehingga siapa saja bisa mengekspresikan pendapat yang berbeda, merasa dihormati dan dihargai untuk mencapai potensi mereka sepenuhnya.
"Di Paysend, kami memiliki pendekatan kolaboratif untuk menciptakan produk baru. Tim kami yang beragam menghasilkan lebih banyak variasi ide potensial sebagai lahan investasi karena adanya pengetahuan pasar dan kebutuhan pelanggan yang lebih luas; dan saat kami berkumpul untuk mendefinisikan dan membangun produk tersebut. Kami memanfaatkan motivasi kami untuk meningkatkan dampak produk-produk tersebut bagi pelanggan, dan memakai pengalaman kami untuk memastikan bahwa kami bisa menghadirkan produk-produk tersebut sesuai rencana bagi bisnis."
Ben Chisell, Chief Product Officer
Kami tidak hanya bekerja, tetapi juga berkembang
Kami menghargai kerja keras dan dedikasi serta merayakan pencapaian bila mungkin.
Kami mendukung perkembangan karier Anda
Di Paysend, kami bangga menawarkan manfaat yang membantu Anda merasakan dan melakukan yang terbaik. Dapatkan berbagai sumber daya dan panduan untuk membantu Anda memprioritaskan diri Anda, sehingga bisa melakukan pekerjaan terbaik setiap hari.
Kesempatan belajar
Komunitas
Pertukaran budaya
Gaji yang kompetitif
Kerja dari rumah
Jam kerja fleksibel
Temukan peluang pertumbuhan
Kami memungkinkan karyawan Paysend mengeksplorasi posisi lain di perusahaan dan meningkatkan rasa ikut memiliki seiring perkembangan skala bisnis. Kami menyaksikan karyawan pindah dari bagian Layanan Pelanggan ke tim produk dan keuangan, dari SDM ke pemasaran, dan bahkan pekerja magang pindah ke posisi tetap dalam hitungan bulan!
Di Paysend, saya berkesempatan bekerja sama dengan berbagai divisi dan berkembang secara pribadi dan profesional. Kami juga memiliki mobilitas internal yang luar biasa, sehingga memberikan pengalaman berharga bagi banyak karyawan Paysend.
Alexa Tsoy, Founder’s Office
Keseharian di Paysend
Di Paysend, kami mengedepankan pertumbuhan dan koneksi. Kami terus mencari cara baru untuk mewujudkan hal ini agar tercipta lingkungan kerja yang mendorong hal ini dan banyak lagi. Lihat video untuk mengetahui langkah-langkah kami!
MembangunAnda senang membangun produk, tim, dan proses.
Bekerja samaAnda tidak bekerja sendiri. Anda melibatkan orang lain untuk membangun dan berkembang.
MengerjakanGelar dan posisi bukan segalanya. Anda melihat masalah, lalu mencoba memecahkannya bersama.
“Paysend adalah perusahaan yang menyatukan masyarakat melalui uang, sehingga memecahkan masalah mulai dari pengiriman uang cepat sampai inklusi keuangan. Untuk memenuhi standar kami dalam membuat produk bagus, Anda harus memiliki minat terhadap bidang ini dan pengetahuan (atau kemauan untuk belajar dengan cepat) tentang cara kerja produk keuangan.”
Abdul Abdulkerimov, Founder dan CEO
Bekerja dengan kami
Ketahui posisi yang lowong dan temukan pekerjaan untuk meningkatkan karier Anda.